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中国歴史上的人才選拔制度(上下)-国家社科基金成果文庫
房列曙 主編 人民出版社 2005年2月 p1011/16開/平装 ISBN7-01-004717-0 |
| 本書論述了従原始氏族時期直至党的十六大以来我国人才選拔制度的発展演変過程。 | |
| 目録 | ||||
| 序言 | ||||
| 第一巻 | 中国古代 | |||
| 第一章 | 先秦的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 氏族社会時期的人才選拔 | |||
| 一 | “能者”和“賢者”的選拔 | |||
| 二 | 試用考察和選賢与能 | |||
| 第二節 | 夏商西周時期的世卿世禄制 | |||
| 一 | 郷興賢能和貢士考察 | |||
| 二 | 任賢使能 | |||
| 第三節 | 春秋戦国時期的招賢察能、養士与奨励軍功 | |||
| 一 | 春秋時期的招賢、察能与考績 | |||
| 二 | 戦国時期的礼賢、招賢 | |||
| 三 | 養士之風大興 | |||
| 四 | 奨励軍功 | |||
| 第四節 | 学校考試与諸子的人才思想 | |||
| 一 | 官学考試 | |||
| 二 | 私学考試与孔子的人才思想 | |||
| 三 | 墨子、孟子等人的人才思想 | |||
| 第二章 | 秦漢的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 秦漢時期的学校教育与人才選拔 | |||
| 一 | 中央官学教育与人才選拔 | |||
| 二 | 地方官学教育与人才選拔 | |||
| 第二節 | 西漢察挙制的創立与発展 | |||
| 一 | 察挙制的創立 | |||
| 二 | 察挙制漸趨完善 | |||
| 第三節 | 東漢察挙考試的発展 | |||
| 一 | 察挙制由“挙”到“試” | |||
| 二 | 東漢時期的左雄改制 | |||
| 三 | 漢代的征辟、任子和其他人才選拔方式 | |||
| 第四節 | 漢代人才選拔制度評議 | |||
| 一 | 漢代察挙考試的作用和影響 | |||
| 二 | 察挙制的弊端 | |||
| 第三章 | 魏晋南北朝的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 魏晋南北朝時期的学校教育与人才選拔 | |||
| 一 | 三国西晋学校教育与人才選拔 | |||
| 二 | 東晋、南朝学校教育与人才選拔 | |||
| 三 | 十六国、北朝時期的学校教育与人才選拔 | |||
| 第二節 | 魏晋南北朝時期的察挙制度和人才選拔 | |||
| 一 | 三国、西晋時期察挙考試的変遷和人才選拔 | |||
| 二 | 東晋南朝察挙制与人才選拔 | |||
| 三 | 十六国、北朝察挙制的発展 | |||
| 四 | 魏晋南北朝時期的官吏選拔考試 | |||
| 五 | 科挙制度的萌芽 | |||
| 第三節 | 魏晋南北朝時期的九品中正制 | |||
| 一 | 三国、西晋時期九品中正制的創立与実行 | |||
| 二 | 東晋、南朝時期九品中正制的沿用及衰落 | |||
| 三 | 北朝九品中正制的続行及寿終正寝 | |||
| 第四章 | 隋唐五代的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 科挙制度的創立和発展 | |||
| 一 | 隋朝対伝統選挙方式的改造和科挙制度的萌生 | |||
| 二 | 唐代科挙考試選拔制度的確立 | |||
| 三 | 五代時期科挙制度的延続 | |||
| 第二節 | 学校考試選拔制度的発展 | |||
| 一 | 隋朝学校考試選拔制度 | |||
| 二 | 唐代学校考試選拔制度 | |||
| 第三節 | 隋唐五代的官吏選任制度 | |||
| 一 | 選官途径 | |||
| 二 | 官員選任制度 | |||
| 第五章 | 遼宋金元的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 宋代的人才選拔制度 | |||
| 一 | 学校考選制度 | |||
| 二 | 科挙取士制度 | |||
| 三 | 官吏選任制度 | |||
| 第二節 | 遼金元的人才選拔制度 | |||
| 一 | 遼代的人才選拔制度 | |||
| 二 | 金代的人才選拔制度 | |||
| 三 | 元代人才選拔制度 | |||
| 第六章 | 明清（鴉片戦争前）的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 明代的人才選拔制度 | |||
| 一 | 明初“三途並挙”的人才選拔制度 | |||
| 二 | 明中後期科挙制度的“一枝独秀” | |||
| 三 | 明代人才選拔後的任用与考核 | |||
| 四 | 明代人才選拔制度的特点及利弊分析 | |||
| 五 | 明代君臣的人才思想 | |||
| 第二節 | 清代的人才選拔制度 | |||
| 一 | 清代的官学考選制度 | |||
| 二 | 科挙取士制度 | |||
| 三 | 清代其他人才選拔制度 | |||
| 四 | 清朝君主的人才思想 | |||
| 第二巻 | 中国近代（上編：晩清） | |||
| 第七章 | 鴉片戦争時期的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 官吏的選拔制度 | |||
| 一 | 科挙選拔人才制度 | |||
| 二 | 学校選育人才制度 | |||
| 三 | 捐納制 | |||
| 四 | 官吏的銓選 | |||
| 第二節 | 改革人才選拔制度的思想主張 | |||
| 一 | 人才選拔制度的弊端 | |||
| 二 | 改革人才選拔制度的主張 | |||
| 第三節 | 軍事人才選拔制度的変化 | |||
| 一 | 士兵的選拔 | |||
| 二 | 将領的選拔 | |||
| 第八章 | 太平天国的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 朝内官的選拔制度 | |||
| 一 | 天京事変前的人才選拔制度 | |||
| 二 | 天京事変後的人才選拔制度 | |||
| 第二節 | 一般軍中人才的選拔制度 | |||
| 一 | 保挙禀奏制 | |||
| 二 | 科挙考試選拔人才制度 | |||
| 三 | 招賢制度 | |||
| 第三節 | 守土郷官的選拔制度 | |||
| 一 | 郷官選拔制度的形成 | |||
| 二 | 郷官的選拔[ban4]法 | |||
| 第九章 | 洋務運動時期的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 外語人才的選拔制度 | |||
| 一 | 外語学校的設立 | |||
| 二 | 生源的選拔制度 | |||
| 三 | 外語教師的選用制度 | |||
| 四 | 学生学業成績考試制度 | |||
| 第二節 | 留学生的選拔制度 | |||
| 一 | 出国留学人員的選拔制度 | |||
| 二 | 帰国留学生的選拔和任用制度 | |||
| 第三節 | 洋員的選拔制度 | |||
| 一 | 洋務派選拔洋員的制度 | |||
| 二 | 列強対海関人才選拔的控制 | |||
| 三 | 洋員選拔制度対中国社会的影響 | |||
| 第四節 | 軍事人才的選拔制度 | |||
| 一 | 軍事学堂人才的選拔制度 | |||
| 二 | 淮軍的人才選拔制度 | |||
| 第十章 | 維新運動時期的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 資産階級維新派改革人才選拔制度的主張 | |||
| 一 | 改革吏治的主張 | |||
| 二 | 改革官吏選拔制度的主張 | |||
| 三 | 改革学校教育和選拔人才制度的主張 | |||
| 四 | 改革軍事人才培養和選拔制度的主張 | |||
| 第二節 | 戊戌変法時期官吏選拔制度的改革 | |||
| 一 | 官吏選拔制度的改革 | |||
| 二 | 人才選拔制度改革的失敗 | |||
| 第三節 | 維新運動時期学校人才培養制度的改革 | |||
| 一 | “百日維新”期間的教育改革 | |||
| 二 | 各種新式学堂的創[ban4] | |||
| 第四節 | 軍事人才選拔制度的改革 | |||
| 一 | 軍事人才選拔制度的改革 | |||
| 二 | 新建陸軍人才的選拔制度 | |||
| 第十一章 | 20世紀初清政府的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 官吏選拔制度的改革 | |||
| 一 | 裁減冗署冗官 | |||
| 二 | 改革科挙制度 | |||
| 三 | 対原有科挙出身人員的選拔制度 | |||
| 第二節 | 新式学校的人才選拔制度 | |||
| 一 | 清末的人才教育思想 | |||
| 二 | 清末学制的制定 | |||
| 三 | 学堂人才的甄選制度 | |||
| 第三節 | 留学生的選拔制度 | |||
| 一 | 出国留学生的選拔制度 | |||
| 二 | 帰国留学生的選拔制度 | |||
| 第四節 | 20世紀初軍事人才選拔制度的変化 | |||
| 一 | 北洋軍士兵的選拔制度 | |||
| 二 | 北洋軍将領的選拔制度 | |||
| 第三巻 | 中国近代（下編：民国） | |||
| 第十二章 | 南京臨時政府的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 首任大総統的推定和参議員、議長的選挙 | |||
| 一 | 首任大総統的推定 | |||
| 二 | 参議員、議長的選挙 | |||
| 第二節 | 文官制度的規劃 | |||
| 一 | 文官考試委員会 | |||
| 二 | 文官考試的程序内容 | |||
| 三 | 文官的任用 | |||
| 第十三章 | 北京民国政府的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 学校的人才選拔制度 | |||
| 一 | 学生操行成績和学業成績考査規程 | |||
| 二 | 高等学校的人才選拔制度 | |||
| 三 | 中等学校的人才選拔制度 | |||
| 四 | 小学教員的検定考試制度 | |||
| 第二節 | 留学生的選拔制度 | |||
| 一 | 出国留学生的選拔制度 | |||
| 二 | 帰国留学生畢業生甄拔考試制度 | |||
| 第三節 | 文官選拔制度 | |||
| 一 | 文官選拔政策的制定 | |||
| 二 | 文官考試制度 | |||
| 三 | 文官的甄別、甄用和甄録制度 | |||
| 第四節 | 国会選挙制度 | |||
| 一 | 臨時参議院的改選 | |||
| 二 | 第一届国会的選挙 | |||
| 三 | 第二届国会的選挙和第三届国会的流産 | |||
| 四 | 几種非法組織的選挙 | |||
| 第十四章 | 广州革命政府的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 孫中山的人才選拔思想 | |||
| 一 | 人才選拔思想的依据 | |||
| 二 | 人才選拔的標准和原則 | |||
| 三 | 人才選拔的方式 | |||
| 四 | 人才的培養和任用 | |||
| 五 | 人才選拔思想的作用和貢献 | |||
| 第二節 | 文官選拔制度 | |||
| 一 | 考試院組織条例 | |||
| 二 | 考試条例及其施行細則 | |||
| 三 | 法官考試制度 | |||
| 第三節 | 国会選挙制度 | |||
| 一 | 非常国会的選挙 | |||
| 二 | 正式国会的選挙 | |||
| 第十五章 | 南京国民政府的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 学校的人才選拔制度 | |||
| 一 | 高等学校的人才選拔制度 | |||
| 二 | 中等学校的人才選拔制度 | |||
| 三 | 高等学校教師資格審査及部聘教授[ban4]法 | |||
| 四 | 中初等学校教員検定考試制度 | |||
| 第二節 | 留学生的選拔制度 | |||
| 一 | 出国留学生的選拔制度 | |||
| 二 | 回国留学生的審査登記和抗戦期間留日学生的甄審制度 | |||
| 第三節 | 文官選拔制度 | |||
| 一 | 公務員制度的推行与考試院的設置及其職権 | |||
| 二 | 公職候選人考試 | |||
| 三 | 任命人員考試 | |||
| 四 | 専門職業及技術人員的考試 | |||
| 五 | 検定考試 | |||
| 六 | 奨学考試 | |||
| 七 | 文官的分発任用、甄別与考績 | |||
| 第四節 | 国民参政会参政員的[lin2]選制度 | |||
| 一 | 国民参政会参政員的選挙 | |||
| 二 | 省参議員的選挙 | |||
| 三 | 県参議員的選挙 | |||
| 四 | 市参議員選挙[ban4]法 | |||
| 五 | 郷鎮民代表的選挙 | |||
| 第四巻 | 中国現代（中華人民共和国） | |||
| 第十六章 | 新民主主義革命時期中国共産党人的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 建党初期和大革命時期中国共産党的人才選拔制度 | |||
| 一 | 建党初期対干部的選拔与培養 | |||
| 二 | 大革命時期人才選拔和培養制度的発展 | |||
| 第二節 | 中国共産党和蘇維埃政府的人才培養与選拔制造 | |||
| 一 | 革命根据地的開辟和蘇維埃政権的建立 | |||
| 二 | 干部的選拔与培訓 | |||
| 三 | 白区党組織的建立与干部的選拔、培訓、管理制度 | |||
| 四 | 蘇区干部的監督机制 | |||
| 五 | 党和蘇維埃政府在干部的選拔和使用政策上的失誤和教訓 | |||
| 第三節 | 抗日根据地民主政府的人才選拔制度 | |||
| 一 | 干部選拔的基本原則 | |||
| 二 | 在職干部的教育培訓与学校的招生考試対人才的選拔和培養 | |||
| 三 | 干部的管理与監督 | |||
| 四 | 干部的優待政策 | |||
| 五 | 毛沢東、陳雲的人才思想 | |||
| 第四節 | 解放戦争時期的人才選拔制度 | |||
| 一 | 解放戦争時期干部隊伍的基本状況及其特点 | |||
| 二 | 人才的選拔与培養 | |||
| 三 | 干部的調配与監督 | |||
| 四 | 各種人才的待遇 | |||
| 第十七章 | 建国初期的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 干部的教育与管理 | |||
| 一 | 建国初期干部的教育 | |||
| 二 | 干部的管理 | |||
| 第二節 | 学校対人才的選拔和培養 | |||
| 一 | 新民主主義教育方針的確立和教育体制的改革 | |||
| 二 | 高校的招生考試及其対人才的培養 | |||
| 三 | 研究生的招考与留学人員的選派 | |||
| 第三節 | 中国共産党的知識分子政策 | |||
| 一 | 対知識分子的団結、教育和改造 | |||
| 二 | 充分発揮知識分子的作用 | |||
| 第十八章 | 社会主義建設和探索時期的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 学校対人才的選拔和培養 | |||
| 一 | 高校招生考試制度的変革 | |||
| 二 | “左”傾指導思想下的教育対人才培養的影響 | |||
| 第二節 | 知識青年上山下郷和知識分子政策的変化 | |||
| 一 | 知識青年上山下郷運動対人才成長的影響 | |||
| 二 | 知識分子政策的変化 | |||
| 第三節 | 干部的選拔和培養 | |||
| 一 | 干部的選拔与任用 | |||
| 二 | 干部的培養与鍛煉 | |||
| 第十九章 | 新時期的人才選拔制度 | |||
| 第一節 | 学校対人才的選拔和培養 | |||
| 一 | 普通高校招生考試制度 | |||
| 二 | 研究生招生考試和学位制度 | |||
| 三 | 成人高校招生考試和自学考試制度 | |||
| 四 | 普通中等学校招生考試与就業制度 | |||
| 五 | 公費出国留学人員選派制度 | |||
| 第二節 | 干部的選拔与培養 | |||
| 一 | 国家公務員考試録用制度 | |||
| 二 | 党政領導干部選拔任用制度 | |||
| 三 | 企業干部聘用制度 | |||
| 四 | 後備干部的選拔与培養 | |||
| 五 | 郷鎮干部的選拔与聘用 | |||
| 第三節 | 専業技術人員的選拔与聘任 | |||
| 一 | 専業技術人員技術職務的聘任 | |||
| 二 | 特殊人才的選拔与培養 | |||
| 第四節 | [deng4]小平人才思想与江沢民人才強国戦略 | |||
| 一 | [deng4]小平人才思想的形成及其主要内容 | |||
| 二 | 江沢民人才強国戦略的産生及与[deng4]小平人才思想的関系 | |||
| 三 | 貫徹[deng4]小平人才思想和江沢民人才強国戦略的途径 | |||
| 四 | 営造実施人才強国戦略的環境 | |||
| 後記 | ||||